失業保険の手続きをし、８月１日から基本手当の支給を受けています。※書類を送った日を証明する為の証書と写真は撮っておこうかと思ってます。なので入社前日に行くのは必要です。

失業保険について質問です。

９月２４日に失業保険の認定日なのですが、まだ月２回の就職活動を一度もしておりません。
うっかり認定日を失念しておりました。
確か、認定日当日は次の認定日のカウントとされる為、実質タイムリミットは２１、２２、２３日です。

私が思いついてるのは新聞などの求人広告に書類を郵送する事ですが、
これでハローワークの規定する就職活動になるのでしょうか。
※書類を送った日を証明する為の証書と写真は撮っておこうかと思ってます。
郵送した日が、就職活動になるのか不安ですが。。。。

また、他にこうすればいいよっていう意見ありましたらご教授よろしくお願いします。
文書の通り、焦ってます、わらにもすがる気持ちです、助けてください！アイデアお願いします。

求職活動についてはハローワークのある自治体により差があるようです。
大阪では自前（ハローワーク紹介以外）での書類送付だけでは求職活動として認められません
認定される求職活動は自分で探した場合は面接（合否に関係なく）まで行く事が条件です、それ以外はハローワークから紹介（紹介状発行）された場合は書類送付だけでも1回の求職活動として認定、他にはハローワークのPCでの求人検索、検索後帰りに受付でアンケートを受領、そのアンケートに必要事項を記入し認定日に提出。

もし認定日に認定されなくても失業給付に関しては先送りされるだけで失効はしません、とりあえず認定日にハローワークへ行ってみる事です。

失業保険の延期申請を3年前にして、
今回解除しようと思いましたが、書類一式なくしてしまいました。

なにが必要でしょうか。
教えてください。

データはハロワにあるので、身分証明書、印鑑など持っていけばいいですよ。写真もいるんだったかな・・・前もってハロワに電話して聞いてくださいね。

再就職手当について教えてください。
失業保険の手続きをし、８月１日から基本手当の支給を受けています。
給付日数は90日です。
これまで２回認定日があり、９月16日の手続きで、残日数が44日となっています。
その状態で、内定が決まったので10月１日から働くのですが、
この場合、再就職手当はどうなりますか？
９月30日の時点で残日数が29日となるので、就職してもどんな手当もつかないですか？

もしくは、９月30日までに１日だけ単発のアルバイトをしようかと思うのですが、
（９時～18時のうち８時間）
そのバイトをすることで、１日だけ基本手当の支給がされずに、
９月30日の時点で残日数が30日とならないのでしょうか？

再就職手当や就業手当のことをよくわかっていないので、どなたか教えて下さい(>_<)
よろしくお願いします。

もう少し早めにご相談いただけると良かったですね。
まだ間に合うとは思いますが、９／３０はバイトを入れてはいけません。
必ず入社前日はハロワで手続きをしましょう。
９／２９までに最低１日のアルバイトをして９／３０に残日数３０日の確定をすると
同時に再就職手当ての受給手続きに必要な書類等を貰わねばなりません。

入社後に勤務時間中にハロワに行かせてもらえるのならば良いのですが、
普通は無理ですよね。なので入社前日に行くのは必要です。